在接到面试通知后,如果不能或不想出席,都应该在前一至三天用电话婉转地通知对方。许多求职者可能会认为,反正我已决定不去这家公司上班,何必和对方有所接触?这绝对是错误的观念,留下恶意缺席的印象,对你日后要在这个行业中发展,一定有所影响。
就算你是一个毫无经验的菜鸟,对于应聘岗位的工作性质、内容,也应该有一些基本的认识与了解。武汉夜总会当然可以容忍求职者缺乏经验,但是没有准备、一问三不知的人,似乎也意味着将来在工作上缺乏责任感,未来可能要花两、三倍的时间才能让你达到工作的要求。
不管是应聘何种类型的工作,穿着是给面试官留下良好第一印象的机会。即使是所谓创意型的人员,不修边幅的着装,还是不易令人亲近。要把握干净、整洁的原则,才能留下好印象。
武汉夜总会招聘要求:
一.仅限女(男士勿扰),18-30岁,身高158cm以上,形象端正,气质好,有上进心,有沟通能力、服务意识强。
二.工作时间:晚上7-12点。
三.工作内容:提供点歌、唱歌、聊天、喝酒以及带动气氛的服务。
四.日结工资1500.1800起步绝不拖欠。
五.包吃住,三餐有阿姨做,宿舍环境干净舒适。
如何在武汉夜总会招聘面试中发挥出色?首先自我介绍不超过2分钟,求职者事先最好以文字的形式写好背熟。自我介绍的目的是考核求职者的语言表达能力、逻辑能力、以及诚信度。所以自我介绍的内容要与个人简历相一致,表述方式上尽量采用口语化,注意内容简洁,切中要害,不谈无关、无用的内容,条理要清晰,层次要分明。自我介绍不能超过2分钟,最好把握在1分钟左右。
面试官偶尔还会通过提问座右铭来判断求职者是否具有发展前途。所以求职者不要说那些易引起不好联想的座右铭,也不应说那些太抽象的座右铭,更不宜说太长的座右铭。座右铭最好能反映出自己某种优秀品质,或者和本专业、本行业相关的一句话。
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