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在夜场如何做一名优秀的领队经纪人

发表时间:2020-07-02 00:43:22  来源:KTV招聘预订|酒吧夜总会招聘  浏览:次   【】【】【
1、对员工的精心呵护这对于一个团队来说是至关重要的,因为领导人从某一方面来讲是执行力的确保,也就是说一个团队有必要有一个让世人服气并愿意听命于他的人来做领导。假如大家不服气他就很难听命于他,那么工作计划也就很难执行下去,假如计划执行不下去那还有什么成绩可言呢?而好的领队除了具有使人服气这一点外还要做到两点,那就是德与才,也就是说这个领队有必要德才兼备,以德服人才以制人,才能成长为一支坚不可攻的优秀团队。

2、对人宽恕甘于忍让是出色管理者必备的,胸怀宽广,对人宽恕、甘于忍让,他们长于将心比心,长于考虑他人的难处和利益,长于“挖起荆棘并种下玫瑰”具有这种特征的管理者往往易于形成良好的人际关系,并往往能在需要时,得到他人最真诚的支持和帮助。

3、严以律己以行动服人,出色管理者不会让自己独立于各种规章制度之外,他们往往事必躬亲、为人榜样,用自己的实际行动来影响和带动身边的人;具有这种特征的管理者往往“其身正,不令而行”。

4、谦虚谨慎,长于学习;出色管理者不会把自己已有的常识和技能作为管理的资本。他们往往谦虚谨慎,乐于向自己的上司、搭档和下属等学习;具有这种特征的管理者往往具有比较强的才能而且能够使自己的才能得到持续的进步。
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