在平时的生活中，大家可能喜欢和单纯的人交往，是因为这样的人想事情比较简单单纯，但在成都夜场太单纯的人可能会错失很多机会，升职加薪全都轮不到，要知道，工作的目的就是赚钱，所以一定不要被领导小恩小惠蒙蔽，帮助别人也要帮得有价值，记住最重要的就是要努力争取属于自己的机会。
成都夜场招聘要求：
一.仅限女孩，净身高160cm以上，18-28岁，长相精致，有上进心，热情大方，沟通能力和服务意识强。
二.工作时间：晚上8-12点。
三.工作内容：和顾客聊天、喝酒、帮顾客点歌以及带动气氛。
四.工资一天一清2300.2600起步，绝不扣押。
五.面试成功即可入住公司宿舍，提供免费无线网络。
相信有不少人都听过梁启超的“物竞天择势必至，不优则劣兮不兴则亡”。在当代，想要在成都夜场招聘的岗位上站稳，在战役中存活并获得成功，专属自己的竞争力是必不可少的，那么可以从哪些方面来加强自己的竞争力呢？
很多人认为在工作中应该处处要强，才能获得更多的资源和成长。但在当代，甘心示弱反而是一个加分项。甘心去请教，真心示弱的人，姿态放得有多低，成长的空间就有多大。这种人都明白一个道理：工作中的“强”不一定能赢得尊重和取得胜利，但是“示弱”却可以让他人更容易接受自己。以柔化刚，用温和的方式反而更容易获得成功。
在工作中，领导往往会要求事先要预想好这么做的后果是怎样的，如果遇到突发情况应该如何解决，这就是所谓的前瞻思维。从个人发展的角度，前瞻思维可以为自己精准地定位，看清自身行业发展趋势，即预测知道将要发生的事的能力。从做事的角度来看，拥有前瞻性思维的人，能够根据当下的形势，预先看到未来社会必然会发生什么情况，尽早预备，这样的人，才能保持从容不迫保证万事无忧。
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